Deker Beograd
Član broj: 94948 Poruke: 169 *.eps.rs.
|
Elektrosrbija - ED Kraljevo, početna plata oko 35-40 hiljada dinara (neto) zarada, ako ne počnete kao pripravnik. Kao pripravnik imaćete 80% od toga prvu godinu. To je osnovna zarada. E sad kao mladom elektromonteru, verovatno ćete imati dosta prekovremenog rada, koji se plaća čini mi se 40% više po satu ( a vaš sat bi bio oko 207 din. neto). Postoji mogućnost da se prekovremeni sati pretvore u slobodne dane, što je česta praksa u Elektroprivredi. Takođe, postoje i kućna dežurstva, koja se dodatno plaćaju. Sastoji se u tome da te preko vikenda, ili posle posla pozovu da radiš ako se desi nešto vanredno. Plaća se po danu 3-4 sata, nisam siguran.
Ako ste ambiciozni, postoji mogućnost da napredujete, naravno. Sledeći korak je da budete vođa ekipe, što se verovatno neće desiti skoro. Za samo klasično obrazovanje ćete morati sami da se snađete. Moj savet, što pre završite za IV stepen, jer je ED državno preduzeće, i zarada, a pogotovo radno mesto zavisi od toga.
Savet: završite srednju elektrotehničku školu! Sa njom možete raditi interesantije i bolje plaćene poslove.
Beneficirani staž: radite 12 meseci, a firma vam upalati doprinose za PIO (penzijsko osiguranje) za 14 meseci. Tako da možete da ranije odete u penziju. Znači za 30 godina staža, vi dobijate 35 godina. Međutim, praksa je pokazala da retko koji može da radi taj posao više od 20 godina (raspoređuju se na fizički manje zahtevna mesta). Nisam siguran da li to postoji u ED Kraljevo.
Veoma bitno je i vaše psihofizička kondicija i vaše zdravlje, jer ćete bar jednom godišnje ići na sistematski pregled, koji je dosta ozbiljan.
Ovo poslednje, za kišu i mraz, i baš i nije tačno. Sve zavisi od organizacije posla, stanja sredstava u ED i naravno vašeg šefa.
Ovo znam, jer mi je otac radio u ED kao šef održavanja jednog manjeg pogona. Imao je sledeće poimanje: posao mora da se završi. Prvi je dolazio na posao, a zadnji odlazio. Za svoje radnike je najvažnije bilo da dođu na vreme (radilo se od 6 ili 6.30 sati), jer ako dođeš kasnije, ekipe su već otišle na teren, koji je udaljen i po 50km, pa te je vraćao kući, jer nema posla za tebe u firmi(dobijao bi slobodan dan). Mogao si se vratiti i dosta ranije, i ako si završio posao za taj dan, bio bi slobodan. E to je nekad bilo. Kako je sada, ne znam, i verovatno zavisi od ljudi koji rade u ED. (U firmi kao što je ED, nema proizvodnog procesa, pa da radiš puno radno vreme. U pitanju su kvarovi, koje po pozivu ideš da radiš, pa kad završiš... Investicije gotovo i da ne rade ljudi iz ED-a. Ali postoje planirani poslovi, kada je moguće da se radi puno radno vreme, a i prekovremeno.
Intencija u ED je da se one svedu na Infostan, a da sve operativne poslove održavanja i investicija preuzimaju treće firme, pogotovo u ED Beograd i delimično u Elektrosrbiji.
Sve u svemu, posao ne mora da bude naporan koliko mislite, državna je firma, odmor je minimum 25 radnih dana, vikendom se ne radi, doprinosi se plaćaju za stvarno primljenu zaradu, letovanje, kao i zimovanje može da bude veoma jeftino (elektrosrbija ima koliko sam čuo skoro 3.000 kreveta u raznoraznim odmaralištima - Bečići, Tivat, Zlatibor, Vrnjačka Banja itd, nabavka ogreva za zimu je privilegovana (ugalj), zaštita radnika je OK (kada su u pitanju njegova prava). Dolazi vreme kada će ti poslovi biti više plaćeni (nadam se), jer malo ljudi se odlučuje za to zanimanje, naravno, jer to ipak spada u teške poslove.
Moj savet: ako nemate ništa u planu, probajte taj posao! Možete uvek nešto da naučite što se struke tiče, pogotovo o ljudima (sa kojim radite, a još više o vašim korisnicima - potrošačima!) pa kasnije sa tim znanjem.. (U ED Beograd monteri ne koriste penjalice, već merdevine, ha-ha!).
PS Mnoge kolege iz ED su išle da rade organizovano u Irsku zadnjih godina (odlično plaćeno), ali su naravno tražili iskusne montere.
|