Mislim da nema potrebe da se cimaš oko otvaranja drugih firmi i sličnih stvari. Možda čak i iskomplikujete nešto.
Ona ako je na porodiljskom, ne plaća joj više firma nego država. Odnosno socijalno, zdravstveno ili šta već. Samim tim to više nema nikakve veze sa firmom, pa ona može i da se zatvori prima će i dalje novac
Primaće tih 60% plate i -10% za radni učinak kao i do sada, valjda dok god traje porodiljsko
Bolje pitaj nekog drugog detaljnije o tome, nekog advokata.
Već si postavio pitanje
http://www.elitemadzone.org/t438763-0#2975659
i dobio jasan odgovor od @bakare